Image représentant des salariés en situation de e-learning

Intégrez le e-learning
dans la formation santé au travail

La plateforme en ligne est la clé de voûte du programme Mon Capital Santé

Depuis mai 2021, découvrez notre nouvelle plateforme,

entièrement repensée pour faciliter la navigation et coller aux besoins de vos salariés !

La formation à distance permet à chaque salarié d’avancer à son rythme et selon sa disponibilité. Elle s’inscrit dans la durée et favorise ainsi les changements de comportement.

La plateforme en ligne de Mon Capital Santé donne accès à des ressources variées et complémentaires :

  • des vidéos
  • des exercices et quizz
  • des fiches pratiques pour prendre soin de son capital santé
  • des articles scientifiques et médicaux

Les contenus portent sur l’hygiène de vie, la sécurité physique au travail, la prévention du stress et le bien-être au travail. Le programme est complet, varié et ludique, original dans sa conception et son approche pédagogique.

Les salariés naviguent librement sur la plateforme. Ils réalisent au préalable un bilan en ligne pour leur permettre de sélectionner en priorité les ressources correspondant précisément à profil et leurs besoins et approfondir ainsi utilement leurs connaissances.

Pendant six mois, ils reçoivent chaque semaine un coaching-mail pour les inciter à instaurer de bonnes pratiques d’hygiène de vie.

Extrait de la thématique alimentation et santé

La plateforme est accessible à tous moments sur tous les supports : ordinateurs, tablettes et mobiles.

Les 8 programmes de la plateforme en ligne

Pictogramme symbolisant risques au travail

La sécurité physique au travail

  • Risques transversaux
  • Risques spécifiques
  • .
Pictogramme-symbolisant-travail-et-échanges-équipe

Le bien-être au travail

  • Bien-être
  • Bien avec les autres
  • Bien au travail
Exemple de mail hebdomadaire

Les coaching mails hebdomadaires

En plus de l’accès libre à la plateforme, les salariés reçoivent chaque semaine un coaching mail personnalisé correspondant à leur profil pour les sensibiliser, les inciter à faire évoluer leurs comportements sur la santé et la sécurité au travail et les guider dans l’utilisation des ressources de la plateforme.

Ces coaching mails contiennent un édito personnalisé, une actualité en rapport avec la thématique traitée, un lien vers une fiche vidéo et un lien vers une fiche pratique de la plateforme en ligne.

Les salariés sont également accompagnés en présentiel ou en visioconférence sur les thématiques sélectionnées par l’entreprise.

Une rencontre, un test de votre bilan santé et sécurité,
une présentation de la plateforme en ligne :
l’équipe de Vital Campus est à votre écoute.

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